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文/身心障礙者就業無礙服務計畫專案管理員  高翠敏

協會承接身心障礙者就業無礙服務計畫已經7個年頭了，104年全年運用勞動部多元就業的三位工作人員，服務60位在職場工作的身心障礙者，一年下來提供了2,405人次的服務，平均每名學員一個月可獲得4-6次的服務。

相信大家一定很好奇這樣的數據代表了甚麼意義呢？我們來算一下：一位身障者如果從事兼職的工作，時薪120元，一天兼職6小時，一個月22個工作天，那麼一年下來會有190,080元。同樣的工作條件下60位身障者一年將可以創造出11,404,800元的產值。

學員穩定在職場工作，家庭也將減少照顧人力的成本，若因此可以增加一名家人外出工作，以基本薪資為例，月薪：20,008元，工作一年會有240,096元，60位照顧者一年的產值為：14,405,760元。

一年下來60個家庭所創造出的產值高達2,580萬元，由此可以看見當身障者能夠穩定於職場，不僅降低了家庭及社會照顧成本，並確實培育了心智障礙者成為「有生產力的經濟人口」，甚至成為家庭經濟來源之一。

然而，這樣的服務在105年面臨了困境，職場巡迴輔導的計畫未獲得補助，雖然沒有經費支撐，但協會秉持著服務不能停的概念，目前僅由一位工作同仁進行巡迴輔導，由於人力驟減導致巡輔的頻率也下降了，到職場最常聽到學員的話是:怎麼老師這麼久沒有來看我?我們知道學員很期待這樣的關懷服務。

在巡迴輔導的部分主要提供學員工作技能的提升、協助學員與職場溝通的橋樑、提供學員心理支持，進而支持學員學習如何與雇主進行溝通，逐漸能夠在職場上自立。

我們期許這樣的服務能夠延續，讓更多的身心障礙者穩定在職場上，持續創造出屬於自已的價值……